Carrière

Il manque un maillon à notre chaîne, as-tu le goût d’en faire partie?

Qu’avons-nous à offrir ?

• Une belle grande famille dans une belle grande maison!
• Régime volontaire d’épargne-retraite (RVER) après un (1) an de service continu;
• Stationnement gratuit et déneigé en plus.

Wow, n’est-ce pas de belles conditions de travail ça ?

Les tâches principales

• Évaluation de la situation de crise par téléphone et en face à face;
• Analyse des besoins reliés à la crise;
• Élaboration et suivi du plan d’intervention en collaboration avec le client et le réseau concerné;
• Accompagnement des clients dans leurs démarches, au besoin;
• Entrevues de suivi avec les clients individuellement;
• Référencement aux ressources appropriées;
• Prendre connaissance des dossiers des clients et mettre à jour les informations en tout temps;
• Supervision et entretien des lieux d’hébergement.

Possèdes-tu ces compétences?

• Bilinguisme (anglais/français) obligatoire;
• Permis de conduire valide;
• Diplôme de premier cycle dans une discipline reliée (travail social, psychoéducation, psychologie, etc.);
• OU diplôme d'études collégiales en travail social, en éducation spécialisée ou un domaine en lien avec l'emploi (l'échelle salariale varie selon le niveau d'études);
• Expérience avec une clientèle en état de détresse psychologique ou psychosociale avec ou sans trouble de santé mentale.

Il faudrait aussi que tu possèdes ces belles qualités-là !

• Dynamique
• Grande intégrité professionnelle et proactivité;
• Gand sens des responsabilités et du travail d’équipe.

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Horaire de travail  

Une fin de semaine sur deux (15 heures/2 semaines).

Samedi et dimanche de 23h30 à 8h00.

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Le salaire d’entrée pour les détenteurs de DEC est de 23.74$ de l’heure.

Le salaire d’entrée pour les détenteurs de BAC est de 26.08$ de l’heure.

Les salaires peuvent être ajustés en fonction de l’expérience externe sous condition d’en fournir la preuve.

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